Stellenangebot D&S-Trainee (m/w/d)
Möchten Sie den Grundstein für Ihre Karriere in der DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe legen?
Bei uns haben Sie die Möglichkeit, ein Trainee-Programm in den Bereichen Tiefbau, Hochbau, Bauen im Bestand, Schlüsselfertigbau, Rohrsanierung, Projektentwicklung und Gebäudemanagement zu absolvieren.
Unser Trainee-Programm ist ein modulares, individuell gestaltetes Programm mit einer Dauer von bis zu 15 Monaten.
Sie sind im Rahmen dieses Programms einem Unternehmensbereich zugeordnet, in welchem Sie sich fachlich weiterentwickeln können und gewinnen unter anderem Einblicke in damit verbundene Schnittstellen-Abteilungen. In diesen übernehmen Sie vielfältige Arbeiten, die Sie eigenverantwortlich bearbeiten.
Parallel besteht die Möglichkeit, individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungsangebote in Anspruch zu nehmen und sich aufgrund der verschiedenen Einsatzbereiche ein übergreifendes Netzwerk in der Unternehmensgruppe aufzubauen.
Key Facts
- Dauer: bis zu 15 Monaten je nach Erfahrung und Qualifikation
- Besuch begleitender Fachseminare
- Maßnahmen der Persönlichkeitsentwicklung
- Begleitung durch Mentor sowie HR-Ansprechpartner
- 360°-Feedback
Ihre Benefits
- attraktive Bezahlung
- krisensicherer Arbeitsplatz
- umfangreiche Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits
- Interesse für den Mitarbeiter/Partnerschaftliches Miteinander
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
Über das Unternehmen
Unsere traditionsreiche DIRINGER & SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH & Co. KG ist seit 1921 in den Sparten Hoch-, Industrie- und Schlüsselfertigbau, Tief- und Rohrleitungsbau sowie Produktion und im Vertrieb von Transportbeton verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie. Sie verfügt über Niederlassungen in den Regionen Rhein-Neckar, Rhein-Main und Dessau/Leipzig. Ausführliche Informationen und zahlreiche Referenzen finden Sie unter www.dus.de.
Wir suchen an den Standorten Mannheim und Leipzig Nachwuchstalente als D&S-Trainee (m/w/d).
DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe
Zentrales Bewerbermanagement
Wilhelm-Wundt-Straße 19
68199 Mannheim
Wie läuft der Bewerbungsprozess bei D&S ab?
Nach Eingang Ihrer Bewerbung in unserem Bewerbermanagement-System prüfen wir Ihre Unterlagen und melden uns zeitnah bei Ihnen. Wenn Ihre Bewerbung unser Interesse geweckt hat, laden wir Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein. Der gesamte Prozess kann je nach Position und Anzahl der Bewerbungen einige Wochen in Anspruch nehmen.
Weitere Fragen und Antworten werden in unseren FAQ beantwortet